客服人员是给提成还是给奖金 ？

答案或建议：

这要看你公司的KPI和薪酬体系是怎么制定的，通常有三种计算方式：
1、定额奖励：完成任务时，按照你的月或者年度任务设定奖金数额；
2、定额加奖励：完成任务时，每月按照定额设定你的奖励，年底再发放年度奖金。
3、提成：按照实际销售额的一定比例发放奖金；
其实方式之外还有很多变通，你自己看


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